- Con un registro de 231 candidatos, el Organismo Público Descentralizado Centro Conciliación Laboral (CCL) aprobó la selección de 22 perfiles.
El proceso de selección incluyó un examen de conocimientos y prácticos, una entrevista y una evaluación de habilidades con estricto apego definidos por los integrantes del Comité Ejecutivo de Evaluación del Concurso de Selección de Personal Conciliador.
Para el 2023 el CCL contará con 34 conciliadores en el Área Metropolitana de Guadalajara, 5 en Puerto Vallarta, 1 en Autlán de Navarro, 1 en Zapotlán el Grande, 1 en Ocotlán, 1 en Lagos de Moreno y 1 en Colotlán, lo que suma 44 conciliadores para Jalisco.
Los conciliadores electos son 11 mujeres y 11 hombres con los más altos puntajes que iniciarán actividades en el 2023, entre las cuales se encuentran:
- Diseñar el proceso de conciliación prejudicial
- Emitir los citatorios a las audiencias de conciliación
- Admitir o desechar por incompetencia las solicitudes de conciliación
- Aprobar o desestimar según sea el caso, las causas de justificación para la inasistencia a la audiencia de conciliación con base en los elementos que se le aporten, comunicar a las partes el objeto de alcance y límites de la conciliación
- Exhortar a las partes para que presenten fórmulas de arreglo, entre otras
